23
£¾Æ°Á³Â
Sustainable
Growth
การพัฒนาและดูแลพนักงาน
การ ร8
/าร1ง Ę
กร
1&Ĕ
าง&ัI
ง&;
น
การ.รĕาง <
Ĕ
า ลาด <
น
การั ดการ.8I
งแ+ดลĕ
1%
การพัฒนาและดูแล.ัง %
การพัõนาÿĜ้
ทĘħ
เกĘħ
ยวข้Đงในตลาดทุน
ให้åĬ
านę
งùę
ง '5)
การลงทุนเพĚħ
ĐสังåมĠลēการสร้าง
åวามรĜ้
สĜŇ
สังåม
การเป็นĐงå์กรทĘħ
åนทĬ
างานปรารùนา
การดĬ
าเนė
นนโยýายด้านทรัพยากร
Ġลēสėħ
งĠวดล้Đม
การกĬ
ากัýดĜ
ĠลĐงå์กรĐยŇ
างยัħ
งยĚ
น
•
การพัฒนาความรู้และส่งเสริม
การปฏิบัติด้าน ESG แก่บริษัท
จดทะเบียนและสถาบันตัวกลาง
•
การส่งเสริมการลงทุนที่ยั่งยืน
กับผู้ลงทุน
•
การส่งเสริมการลงทุนเพื่อ
สังคม เช่น สนับสนุนกิจการ
เพื่อสังคม สนับสนุนบริษัท
จดทะเบียนให้มีส่วนร่วมพัฒนา
คุณภาพชีวิตของคนในชุมชน
•
การเผยแพร่ความรู้ด้านการเงิน
และการลงทุนสู่สังคม
•
การพัฒนาและส่งเสริมศักยภาพ
พนักงานให้เป็นคนเก่งและคนดี
•
การสร้างสุขภาวะในการท�
างาน
เพื่อพัฒนาองค์กรให้เป็นองค์กร
น่าอยู่
•
การบริหารจัดการอาคารเพื่อความยั่งยืน
•
การพัฒนานวัตกรรมเพื่อการประหยัด
ทรัพยากรและพลังงาน
•
การส่งเสริมกระบวนการจัดซื้อที่ยั่งยืน
•
การสร้างความเชื่อมั่นแก่ผู้มีส่วนได้
เสียด้วยมาตรฐานระดับสากล
•
การด�
าเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส
•
การส่งเสริมและพัฒนาให้ผู้มี
ส่วนได้เสียในห่วงโซ่ธุรกิจ
สามารถเติบโตไปกับองค์กร
ได้อย่างยั่งยืน